En Intra entreprise

En Intra entreprise

Une solution de formation adaptée à votre entreprise.

Prête à démarrer ? Qui fait quoi :

Les points à analyser au préalable

  • Quelle population cible ?
  • Quels départements / business units ou pays sont concernés
  • Quel niveau de managers ?

– Le programme fonctionne aussi bien pour des managers expérimentés que des middle managers ou jeunes managers

– Les managers expérimentés peuvent ne pas vouloir être dans la même session que des collègues moins expérimentés qu’eux de la même entreprise, dans la mesure où des points de développement personnels peuvent être abordés. Les inscrire en interentreprises est alors une alternative.

  • La taille du groupe de formation peut varier : de 8 à 20 participantes
  • Il est intéressant de faire se rencontrer des profils différents dans les groupes
  • Quel sur-mesure mettre en place selon la cible ?
  • Des sessions de coaching individuel entre les sessions boostent les résultats (de visu ou par téléphone)
  • Où le faire ? En Ile de France ? Dans les différents bureaux de manière délocalisée ?

– Dans le cas où on souhaite mélanger des participantes qui ne se connaissent pas pour développer leur réseau et décloisonner, il est intéressant de faire venir les participantes en Ile-de-France